Bajo un modelo de remuneración a éxito, te asesoramos en el análisis de los trabajadores con discapacidad contratados con el objetivo de obtener el máximo ahorro fiscal posible.
El 6 % de la población española tiene certificado de discapacidad y solo el 35 % tiene empleo. Aunque la contratación de personas con discapacidad ha crecido un 32% en 2021, conseguir la plena inclusión en el mercado laboral es un objetivo a largo plazo que implica a todas las empresas y Organismos.
Para colaborar en este propósito, existen unos beneficios en forma de bonificaciones a la Seguridad Social y deducciones fiscales en el Impuesto sobre Sociedades. Estos incentivos contribuyen para que las empresas incorporen personal con discapacidad en su plantilla.
Deducción en el Impuesto sobre Sociedades entre 9.000€ y 12.000€ por cada trabajador con discapacidad contratado.
En Euro-Funding fomentamos su inserción al mercado laboral ofreciendo nuestro expertise relativo a la fiscalidad para facilitar su contratación.
Para garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos en la normativa aplicable.
Elaboración de un informe técnico personalizado que soporte el derecho a la deducción.
Asistencia en caso de revisión o inspección tributaria otorgando la seguridad necesaria.
Nuestra profesionalización nos ofrece una gran variedad de casuísticas en el tratamiento fiscal de empresas estudiadas, habiendo logrado numerosos casos de éxito en la reducción de la carga fiscal de las mismas. Contamos con un equipo multidisciplinar de arquitectos, ingenieros, abogados y economistas, provenientes de organismos de recaudación de distintas entidades competentes y de otros sectores privados y repartidos en nuestras delegaciones en A Coruña, Barcelona, Bilbao, Madrid, Sevilla y Valencia.
En Euro-Funding hemos desarrollado nuestros propio Sistema de Gestión Integrado formado por: ISO 9.001 Calidad, ISO 14.001 Medioambiental, ISO 50.001 Gestión Energética, Gestión de Seguridad de la Información 27.001 y la ISO 45001 Certificado de Seguridad y salud en el trabajo.
Estamos suscritos al Pacto Mundial de Naciones Unidas en las áreas de derechos humanos, mano de obra, protección del medio ambiente y lucha contra la corrupción, cumpliendo con los diez Principios de dicho Pacto, tal y como establece su Código Ético de Conducta.
Tenemos calculada y registrada nuestra Huella de Carbono en el Registro del actual Ministerio para la Transición Ecológica y Reto Demográfico desde el año 2014, manteniendo una reducción constante de emisiones.
Disponemos del sello que otorga la Generalidad de Cataluña a través de ACCIÓ. Identifica a los profesionales con el perfil más adecuado para ofrecer un acompañamiento personalizado y experto en las empresas a través de los programas de ayudas de ACCIÓ.
Las personas con discapacidad pueden desempeñar una amplia variedad de empleos en
distintos sectores, adaptados a sus habilidades y capacidades. La inclusión laboral se
centra en proporcionar un ambiente accesible y oportunidades de crecimiento profesional.
La Ley General de Discapacidad en España regula la contratación de personas con
discapacidad. Esta legislación establece medidas de inclusión y derechos laborales para
promover la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.
Trabajar con una persona con discapacidad implica fomentar un entorno inclusivo, adaptar
el espacio laboral según sus necesidades y brindar el apoyo adecuado. Esto permite que el
empleado realice sus tareas en igualdad de condiciones.
Una persona con discapacidad puede desempeñar múltiples tipos de trabajo, desde roles
administrativos hasta posiciones técnicas o creativas, siempre que el puesto esté adaptado
a sus capacidades y cuente con el apoyo necesario para realizarlo.
Desde Euro-Funding colaboramos con las empresas asesorándoles en las operaciones internacionales que realizan y recuperándoles el IVA extranjero. Nos anticipamos a las problemáticas que puedan surgir alrededor de las operaciones internacionales. Analizamos vuestra situación Ampliar información Fiscalidad Inmobiliaria Optimización del IVA internacional Deducción discapacidad Deducciones fiscales I+D+i Fiscalidad Inmobiliaria Optimización del
Las deducciones fiscales asociadas a la realización de proyectos de Investigación y Desarrollo (I+D) e Innovación Tecnológica (IT) permiten reducir el pago de Impuesto sobre Sociedades hasta en un 42% de los gastos efectuados. Es un instrumento de financiación muy flexible ya que depende del desempeño en materia de I+D+I de
En nuestro departamento de fiscalidad inmobiliaria se engloba tanto la regularización patrimonial y la coordinación registro catastro, como la correcta imputación de los valores catastrales y los valores de referencia y la optimización de todos los impuestos gestionados por las entidades locales para ajustar los mismos a la real manifestación